湖南省肿瘤医院样板党支部受邀为我校党支部“五化”建设传经送宝-湖南中医药高等专科学校-新闻网

梁英就省肿瘤医院机关党总支第四党支部工作的基本职责、工作思路、工作举措和亮点成绩，逐一进行了介绍。讲到工作举措时，她结合《中国共产党支部工作条例》和支部五化建设标准，强调了“把党的政治建设摆在首位”“把支部标准化建设扛在肩头”“把重点任务落到实效”“把服务群众装入心间”“把廉洁自律植入脑海”等支部建设的发力点。她多次提到，支部建设最重要的法宝是谈心谈话。谈心谈话要打造“网格化结构”，抓住重点，分级分工，确保谈话全覆盖；要“内容大于形式”，真正做到多沟通、多协调、多努力，解决实际问题。

吴尚和沈晓柔边翻阅各支部记录本，边进行了一对一指导。吴尚认为，学校党建工作总体情况较好，但仍存在部分问题。他指出学校各支部书记对党建工作的部分概念不够熟悉，“三会一课”组织不规范、形式单一，会议记录内容欠缺，党员发展流程不够严谨，管理服务不到位，党的理论学习学风不浓不实等问题。谈及党建工作体会，吴尚表示，一是党务工作者要百炼成钢。要看时事、学理论，要在学习中历练，在实践中锻炼，在专业上训练，自觉走在前、做表率，成为推进学校事业发展的钢铁力量；二是基层治理要以柔克刚。党支部要发挥战斗堡垒作用，紧扣单位中心工作，聚焦事业的高质量发展，灵活利用政治优势、组织优势、思想优势，解决广大干部职工和和学生急难愁盼问题，多办实事、多办好事、多办成事；三是支部建设要刚柔并济。刚是纪律和规矩，党规党章党纪是前提和底线，也是依据和保证。在规矩和纪律面前，要敢于坚守和坚持，保证支部的风清气正。柔是指真心实意地关心爱护同志，支部书记和支委成员要想法子、找路子、搭台子，把工作做到党员同志和干部职工心坎里。

现场，与会人员纷纷提问，分别就组织生活会批评与自我批评不深入、党员发展流程不严谨、谈心谈话走形式、支部考核和激励制度等问题进行了现场交流。在问及“如何兼顾繁忙的业务工作和党建工作”时，梁英分享道，首先要转变观念，把党的政治建设摆在首位；随后要加强学习，打牢工作基础；接着就能统筹安排，做好方案计划，平衡利用好时间。

党委书记邓建中就党支部“五化”建设推进工作作总结讲话。他说，省肿瘤医院的党建工作始终围绕中心，服务大局，学到了深处，干到了实处，已经形成了独具特色的浓郁的党建文化和政治文化。梁英书记和吴尚副书记分享的宝贵经验是学校的奋斗目标和发展方向。邓建中提出学校要实施“基层党建三年行动计划”，即：2021基层基础年、2022基层提升年、2023基层创优年。在此之前，今年，学校首先启动“基层基础攻坚月”行动，深入学习党章党规，严格按照《中国共产党支部工作条例》要求和支部五化建设标准，规范基层工作、完善基础台账记录，制定学习计划、工作安排等。党员领导干部要率先垂范、争先创优，带头学习，带头提高站位，带头统筹推进，党委书记所在支部、党委班子成员所在支部、党总支书记所在支部2021年都要成为学校标杆支部。他要求，会后由党务工作部牵头制定全校党支部例会制度和党员积分管理制度，各支部认真落实，大家共同努力把学校党建工作真正提升一个台阶。